TSJ Regiones - Decisión

ACTA

N° DE EXPEDIENTE: AP21-L-2012-002057
PARTE ACTORA: ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE
APODERADOS DE LA PARTE ACTORA: WILIAN ARANDA
PARTE DEMANDADA: BANESCO, BANCO UNIVERSAL, C.A.
APODERADA DE LA PARTE DEMANDADA: MARIALEJANDRA PÉREZ
MOTIVO: DIFERENCIA DE PRESTACIONES SOCIALES

Hoy, 23 de octubre de 2012 a las 11:30 a.m., comparecieron los abogados en ejercicio WILIAN ARANDA y MAYRALEJANDRA PEREZ REGALADO, inscritos en el Inpreabogado bajo los Nos. 83.082 y 82.456, en su carácter de apoderados judiciales de la parte demandante y demandada, respectivamente. En este estado las partes manifiestan haber llegado a un acuerdo satisfactorio de conformidad con lo previsto en el artículo 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, por lo que se ha convenido en celebrar la transacción contenida en las cláusulas siguientes: PRIMERA: ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE presentó una demanda por diferencias de prestaciones sociales contra BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. ante los Juzgados de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Circuito Judicial del Trabajo del Área Metropolitana de Caracas. Luego de darle entrada a la demanda para su distribución, el asunto fue asignado al Juzgado Primero de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Circuito Judicial del Trabajo del Área Metropolitana de Caracas, a los fines de su admisión, bajo el expediente No. AP21-L-2012-002057. Como fundamento de su pretensión, ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE alegó básicamente lo siguiente: 1.- Que prestó sus servicios para BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. desde el 21 de abril de 1997 hasta el 29 de febrero de 2012, fecha en la cual renunció al cargo que venía desempeñando 2.- Que desde el inicio de la relación laboral BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. no le reconoció el verdadero salario que devengaba, ya que no le agregó a su salario normal para todos los cómputos ciertos conceptos que le cancelaba en forma regular y permanente, trayendo como consecuencia que pasaron a formar parte del salario normal y del integral. Tales como retroactivos, fondo de ahorro, bonos por metas cumplidas, incentivos y/o comisiones, horas extras y otros pagos adicionales, los cuales a su decir eran consignados como notas de crédito en los respectivos estados de cuenta corriente de nómina y en los recibos de pago. Conceptos que se le cancelaban mensualmente en forma regular y permanente. 3.- Que al finalizar la relación laboral devengaba un sueldo básico de mil setecientos dieciocho bolívares con cuarenta céntimos (Bs.1.718,40) más el veinticinco por ciento (25%) cancelado como salario de eficacia atípica, que a su decir no es aplicable en este caso en razón que el mencionado porcentaje se cancelaba como fondo de ahorros y se consignaba mensualmente, razón por la cual pasó a formar parte del salario normal. Que posteriormente BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. le cambió el nombre a salario de eficacia atípica en el año 2007 cuando entró en vigencia el nuevo contrato colectivo, pero que ello constituyó una desmejora. 4.- Que BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. le desconoció como parte del salario elementos como los retroactivos, fondo de ahorro, bonos por metas cumplidas, incentivos y/o comisiones, horas extras y otros pagos adicionales. Conceptos que se le cancelaban mensualmente en forma regular y permanente. 5.- ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE demandó en consecuencia la cantidad de ciento sesenta mil trescientos siete bolívares con cincuenta y ocho céntimos (Bs.160.307, 58), según la discriminación que a continuación se indica:
Conceptos Monto Bs.
Pago por concepto de diferencia de salario de los días sábados, domingos y feriados 30.845,95
Diferencia en pago por concepto de antigüedad e intereses 47.238,83
Diferencia en pago de vacaciones y bono vacacional desde el año 1997 hasta el año 2012 16.623,36
Pago por concepto de diferencia en las utilidades desde el año 1997 hasta el año 2012 48.871,41
Pago por concepto de diferencia en el aporte a la caja de ahorros 12.769,78
Pago por concepto de intereses moratorios 3.958,24
TOTAL 160.307,58
Adicionalmente reclamó el interés de mora que se siga causando sobre la cantidad antes especificada y su corrección monetaria. SEGUNDA: En fecha 30 de mayo de 2012 el Juzgado Primero de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Circuito Judicial del Trabajo de esta Circunscripción Judicial admitió la demanda, ordenando la notificación de BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. a fin que compareciera a la audiencia preliminar. El inicio de la audiencia preliminar se llevó a cabo ante este Juzgado Quinto de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Circuito Judicial del Trabajo del Área Metropolitana de Caracas, acordándose por las partes intervinientes prolongar la audiencia preliminar en varias oportunidades, siendo que con la mediación de la Juez de la causa, las partes llegaron a un acuerdo por la cantidad de cincuenta mil bolívares (Bs.50.000,00) que se formaliza mediante la presente transacción, conforme lo expuesto en la cláusula cuarta. TERCERA: Con respecto a la demanda intentada por ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE, BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. la niega y rechaza en base a los siguientes argumentos:1) BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. alega que no adeuda a ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE la suma de ciento sesenta mil trescientos siete bolívares con cincuenta y ocho céntimos (Bs.160.307,58) por concepto de diferencias de prestaciones sociales y demás conceptos laborales que le corresponderían a ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE con motivo de la finalización de la relación laboral. Contrario a lo indicado por ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE, BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. alega que le canceló de manera íntegra, las cantidades correspondientes a sus prestaciones sociales y demás conceptos laborales derivados de la relación de trabajo que lo unió con BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A., lo cual se evidencia del finiquito por terminación de servicios consignado con el escrito de pruebas.2) Adicionalmente, BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. argumenta que de los estados de cuenta consignados con el escrito de pruebas y demás recibos se demuestran los pagos anuales realizados por BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. a ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE a lo largo de la relación laboral por concepto de intereses sobre prestaciones sociales, así como también el pago de las utilidades y bonos vacacionales con el respectivo al disfrute de las vacaciones, a los cuales tenía derecho ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE con motivo de la relación de trabajo, con excepción de las canceladas en la liquidación según lo antes expuesto. 3) Con respecto al establecimiento del Plan de Ahorro, BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. señala que efectivamente existía un plan de ahorro a favor de ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE, con el aporte por parte de BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. de un porcentaje de su salario –que no era del veinticinco por ciento (25%) sino que el mismo constituía el tope- cuya finalidad era propiciar y lograr el ahorro del trabajador para necesidades futuras, por lo que mal puede alegar ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE que dicho aporte forme parte del salario en los términos expuestos en el libelo, al no existir disponibilidad. 4) En cuanto a las supuestas comisiones e incentivos, BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. niega que ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE hubiera devengado alguna en el transcurso de la relación laboral y menos aún por la “consecución de negocios”. Así como también BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. niega que ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE hubiera laborado hora extra alguna. 5) En lo atinente al pago de los días sábado, domingos y feriados y su incidencia en el cálculo de los conceptos derivados de la relación de trabajo, BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. señala que no proceden en virtud de lo antes expuesto. En todo caso, la Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia ha indicado que el pago de los días sábado –en base a la porción variable del salario- sólo procede en caso que haya sido convenido expresamente por las partes, cuestión que no ocurrió en el supuesto de ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE. 6) Por otra parte, dentro de las condiciones que regían la relación laboral que existía entre las partes, se encontraba el establecimiento del salario de eficacia atípica, según se evidencia de la Convención Colectiva de Trabajo vigente. 7) Finalmente, contrario a lo alegado por ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE, BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. sí incluyó dentro del salario el aporte del Banco a la caja de ahorro como lo prevé la Convención Colectiva de Trabajo vigente. Efectivamente, en dicha convención colectiva se establece expresamente que el aporte del Banco a la caja de ahorro se tomará en cuenta a los efectos del cálculo del salario integral -vale decir para la antigüedad- y para el cálculo de las utilidades, por lo que mal puede incluir ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE el mencionado aporte para el cálculo de otros conceptos no establecidos de manera convencional en el referido instrumento. CUARTA: LAS PARTES, no obstante las divergencias antes indicadas, y sin que BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. haya convenido en la reclamación formulada ni en la estimación hecha al respecto por ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE, de mutuo y amistoso acuerdo han convenido en celebrar la transacción que seguidamente se especifica, para poner fin al juicio intentado por ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE. De acuerdo con los términos de este arreglo, BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A conviene en pagar a ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE la cantidad de cincuenta mil bolívares (Bs.50.000,00 según la discriminación que a continuación se especifica:
Conceptos Monto Bs.
Pago por concepto de diferencia de salario de los días sábados, domingos y feriados 9.620,86
Diferencia en pago por concepto de antigüedad e intereses 14.733,81
Diferencia en pago de vacaciones y bono vacacional desde el año 1997 hasta el año 2012 5.184,83
Pago por concepto de diferencia en las utilidades desde el año 1997 hasta el año 2012 15.243,01
Pago por concepto de diferencia en el aporte a la caja de ahorros 3.982,90
Pago por concepto de intereses moratorios 1.234,58
TOTAL 50.000,00
La sumatoria de todas las cantidades especificadas anteriormente arroja un total de cincuenta mil bolívares (Bs.50.000,00). QUINTA: El pago acordado en esta transacción a favor de ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE por la cantidad total de cincuenta mil bolívares (Bs.50.000,00) es cancelado en este acto por BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A., mediante cheque No. 00041086 de BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A., de fecha 16 de octubre de 2012 librado a favor de BLANCO VERDE ANGEL EDUARDO. El apoderado judicial de ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE declara que recibe en este acto, por los conceptos especificados en la cláusula precedente y a entera y cabal satisfacción de ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE el cheque antes identificado por la cantidad de cincuenta mil bolívares (Bs.50.000,00). SEXTA: LAS PARTES expresan su total conformidad con los términos de la presente transacción, bajo el entendido que cualquier cantidad en menos o en más queda bonificada a la parte beneficiada por la vía transaccional aquí escogida. En consecuencia, ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE conviene en que BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. nada queda a deberle por concepto alguno relacionado con los servicios prestados a dicha empresa hasta el 18 de julio de 2011, pues el pago de la suma antes indicada de cincuenta mil bolívares (Bs.50.000,00) incluye la cancelación proporcional de cualesquiera derechos, tanto legales como contractuales, que pudieran ser adeudados a ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE por la totalidad del tiempo de servicios, además de lo comprendido en esta transacción, por cualquier causa; incluyendo expresamente cualesquiera diferencias dejadas de pagar a ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE a que hubiere tenido derecho; independientemente de la cuantía y de la naturaleza que determinen la procedencia del respectivo pago. ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE asimismo declara y reconoce que nada más le corresponde ni queda por reclamar a BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. por los conceptos mencionados en este documento, ni por diferencia y/o complemento de: a) Prestaciones sociales, incluyendo entre otras, prestación de antigüedad, según lo previsto en el Artículo 108 Ley Orgánica del Trabajo, intereses sobre las prestaciones sociales por todos los años de servicio; y b) Remuneraciones pendientes; salario; anticipos de salarios; comisiones; incentivos, indemnizaciones de cualquier tipo; vacaciones; remuneraciones; bonos; ingresos fijos; ingresos variables; participación en las utilidades legales y/o convencionales y su incidencia en las prestaciones sociales; antigüedad, diferencia (s) y/o complemento de cualquier concepto mencionado en el presente documento; por cualquier motivo, incidencia de los pagos recibidos periódicamente en el cálculo de las prestaciones, indemnizaciones y demás beneficios y otros derechos señalados en el presente documento; vacaciones vencidas, fraccionadas y/o bono vacacional; salarios dejados de percibir; horas extraordinarias o de sobretiempo, diurnas y/o nocturnas; feriados, sábado, domingo y/o días de descanso, tanto legales como convencionales; viáticos; gastos de hospedaje y/o representación; corrección monetaria, aumentos de salarios; seguro, reintegro de gastos cualquiera que fuera su naturaleza; diferencia en el pago y/o complemento de los días de descanso y feriados; diferencia y/o complemento de salarios y otros conceptos; por promoción, sustitución o nuevas obligaciones; vacaciones de años anteriores; vacaciones que le fueron pagadas y no disfrutadas; daños y perjuicios incluyendo daños morales, consecuenciales y materiales, y/o por responsabilidad civil; pago por retiro voluntario y demás derechos relacionados con cualquier plan de beneficios u oferta de terminación, pagos y demás beneficios previstos en la Ley del Seguro Social y sus Reglamentos y por cualquier otro concepto o beneficio relacionado con los servicios que ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE prestó a BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. Es entendido que la anterior relación de conceptos mencionados en la presente cláusula no implica la obligación o el reconocimiento de derecho o pago alguno a favor de ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE, ya que éste expresamente conviene y reconoce que con la suma cancelada en la presente transacción por BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. que recibe a su entera satisfacción, nada más se le adeuda. Igualmente, ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE conviene y acuerda que nada más tiene que reclamar a BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. y/o empresas relacionadas o subsidiarias, ni a sus administradores, por ninguno de dichos conceptos o por cualquier otro concepto o beneficio. Por todo lo cual extiende a BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. y/o empresas relacionadas o subsidiarias el más amplio y formal finiquito de pago y cancelación por cualquier derecho, pago o cantidad que le corresponda o pueda corresponder. SEPTIMA: LAS PARTES, con base a lo expuesto en este convenio y en razón del arreglo amistoso al cual han llegado, dan por terminado el juicio que ANGEL EDUARDO BLANCO VERDE intentó contra BANESCO BANCO UNIVERSAL, C.A. A tal efecto, las partes celebran la presente transacción ante este Juzgado Quinto de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Circuito Judicial del Trabajo del Area Metropolitana de Caracas, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo y 255 y siguientes del Código de Procedimiento Civil y solicitan que la Juez homologue la transacción celebrada y consecuentemente ordene el archivo del expediente, según lo dispuesto en el artículo 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, puesto que el juicio ha quedado definitivamente concluido. OCTAVA: LAS PARTES convienen en reconocer a la presente transacción la fuerza de la cosa juzgada, de conformidad con los artículos 1.718 del Código Civil y 3° de la Ley Orgánica del Trabajo y 10 y 11 de su Reglamento. Igualmente convienen ambas partes en que los gastos en los cuales cada una haya incurrido o incurran con motivo del reclamo que dan por terminado con la presente transacción, corren por cuenta de cada una, incluyendo los honorarios de sus respectivos abogados. NOVENA: LAS PARTES solicitan a la Juez se sirva acordar copia certificada de la presente acta. Visto el anterior acuerdo, el Tribunal con fundamento en que la mediación ha sido positiva, de conformidad con lo previsto en el artículo 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo y por cuanto el mismo no vulnera derechos irrenunciables del trabajador, ni normas de orden público, HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES, dándole efectos de Cosa Juzgada. En cuanto a la copia certificada solicitada este Tribunal acuerda su expedición. El Tribunal deja constancia de la devolución de las pruebas aportadas por las partes. En virtud que el juicio ha concluido se ordena el cierre y archivo del expediente.
LA JUEZ

NEREIDA HERNÁNDEZ GONZÁLEZ

LA SECRETARIA
MARIANDREA GONZÁLEZ