REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA PODER JUDICIAL JUZGADO TRIGÉSIMO PRIMERO DE PRIMERA INSTANCIA DE SUSTANCIACIÓN, MEDIACIÓN Y EJECUCIÓN DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL AREA METROPOLITANA DE CARACAS Caracas, 05 de marzo de 2015 AP21-S-2015-000353 SENTENCIA INTERLOCUTORIA CON FUERZA DE DEFINITIVA HOMOLOGACIÓN DE TRANSACCIÓN LABORAL Vista la transacción laboral consignada por las partes en fecha 26 de febrero de 2015, se deja constancia que comparecen en el mismo la ciudadana ANA MARÍA MAGDALENA HERNÁNDEZ ANTOINE, titular de la cedula de identidad Nº V-11.601.445; en su condición de parte oferida; asistida por el Abg. CHEDDY CHARINGA, IPSA N° 144.670, y así mismo, el profesional del derecho ciudadano JESUS LEOPOLDO, IPSA N° 97.802, en su carácter de apoderado judicial de la entidad de trabajo COMPAÑÍA ANÓNIMA MARCA, parte oferente; cuya representación se desprende del poder que riela en los autos del expediente (folios 05 al 07, ambos inclusive); mediante el cual ambas partes llegan a un acuerdo transaccional, por la cantidad de TREINTA Y TRES MIL SEISCIENTOS CUARENTA Y CINCO BOLIVARES CON 67/100 (Bs. 33.645,67), con ocasión de la terminación de la relación de trabajo. El pago total de lo pactado consta mediante copia simple de cheque No. 00039915 girando en contra de la entidad bancaria BANESCO, de fecha 26 de Febrero de 2015, a favor de la parte oferida ciudadana ANA MARÍA HERNÁNDEZ ANTOINE. Ahora bien por cuanto, de la revisión de la transacción celebrada entre las partes, el Tribunal observa lo siguiente: 1.- Que la misma versa sobre derechos sometibles a la jurisdicción laboral; 2.- Que constan por escrito; 3.- Que contienen relaciones circunstanciadas de los hechos que la motivaron así como de los derechos que en ella se comprenden y las recíprocas concesiones de las partes; 4.- Que no se atenta contra el principio de irrenunciabilidad de los derechos de los trabajadores, encontrándose las partes además debidamente asistidas por abogado, y compareciendo en forma voluntaria y espontánea y 5.- Que los acuerdos realizados por las partes se encuentran definitivamente materializados. En tal sentido, esta Operadora de Justicia, constata que se ha dado cumplimiento a los requisitos previstos en el artículo 19 de la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, respecto de los conceptos debidamente transados conforme al orden público y a las pautas establecidas en la jurisprudencia vigente en la materia, esto es, respecto de los conceptos y cantidades que fueron especificados en cuadro denominado “Detalle de acuerdo transaccional”, que aparece en la página 3 de la transacción bajo examen, en la cual se incluye y reconocen las cantidades que son canceladas por cada concepto a la parte oferida, considerando además los salarios que fueron reconocidas por ambas partes en la página 2 de la transacción en cuestión. En consecuencia, se declara procedente la homologación únicamente de estos conceptos y cantidades, esto es de Prestaciones Sociales del artículo 142 de la LOTTT, utilidades, vacaciones, bono vacacional, Vacaciones Fraccionadas, Bono Vacacional Fraccionado, utilidades fraccionadas, domingos, feriados y horas extras eventuales, con las deducciones especificadas, por concepto de préstamo sin intereses. Así se decide. De otro lado, cabe destacar que es criterio reiterado por nuestra Sala de Casación Social del Tribunal Supremo de Justicia, que la simple relación de derechos, mencionados en forma general o genérica, no es suficiente para considerar el cumplimiento de los requisitos exigidos por la ley, para la homologación de la transacción laboral, que actualmente es regulado en el artículo 19 de la novísima Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, por lo que se insta a la parte oferente, a evitar la inclusión de cláusulas transaccionales que no cumplan con este lineamiento jurisprudencial, o cláusulas que atenten contra el principio de irrenunciabilidad de los derechos de los trabajadores y las trabajadoras. En consecuencia, considerando que el vínculo laboral entre las partes ha finalizado, por haber declarado las partes que la relación de trabajo terminó por motivo de renuncia voluntaria de la trabajadora, y por ende, el contrato transaccional es posible conforme lo dispone el numeral 2° del Artículo 89 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, con fundamento en el artículo 257 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, este Tribunal Trigésimo Primero (31°) de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Circuito Judicial del Trabajo del Área Metropolitana de Caracas, administrando justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela, y por autoridad de la ley, de conformidad a lo establecido en la Constitución de la República Bolivariana y las leyes vigentes; declara HOMOLOGADO el presente acuerdo transaccional en los términos expuestos, dándole efecto de COSA JUZGADA respecto de las partes involucradas en este proceso. Igualmente, se dará por terminado este procedimiento ordenando el archivo y cierre informático del expediente, una vez que quede definitivamente firme la presente homologación. Así se decide. Publíquese y Regístrese. Déjese Copia Certificada por Secretaría. Publíquese en la Página Web del Tribunal Supremo de Justicia. LA JUEZA LA SECRETARIA ABG. LAYLA PAZ PALMAR ABG. CORINA GUERRA