Respecto a los conceptos transados de garantía de prestaciones sociales, intereses, vacaciones y bono vacacional fraccionado, bono vacacional pendiente, una vez revisada, se determina que la misma cumple con los requisitos exigidos en el artículo 19 de la Ley Orgánica del Trabajo, Trabajadores y Trabajadoras, Art 9 y 10 del Reglamento de la Ley Orgánica del Trabajo por cuanto versa sobre los derechos señalados en el escrito de oferta real, que está circunstanciada y fueron discriminados por las partes. En relación al bono único transaccional, este tribunal se abstiene de homologarlo, por desconocer los conceptos transados, no obstante se tiene como recibido por la trabajadora, por haberlo así declarado. En consecuencia este Juzgado homologa el acuerdo de las partes en cuanto el procedimiento de oferta real, todo ello en el procedimiento de oferta real intentado por la parte oferente, la empresa "BEIERSDORF,S.A ", a favor de la parte oferida, la ciudadan.....

Ahora bien; una vez revisada la transacción celebrada por las partes, sobre los conceptos descritos en el escrito transaccional, identificados en la motiva del presente auto, se evidencian que los mismos cumplen con los requisitos exigidos en el artículo 19 de la Ley Orgánica del Trabajo, De los Trabajadores y Trabajadoras, Art 9 y 10 del Reglamento de la Ley Orgánica del Trabajo, por cuanto versa sobre los derechos ofertados en el escrito de oferta real, que está circunstanciada y fueron discriminados los derechos en ella contenido. En consecuencia este Juzgado homologa la transacción en los términos expresados por las partes. Todo ello en el procedimiento de oferta real seguido por la parte Oferente la entidad de trabajo, "CORPORACION E.S.P VENEZUELA, C.A", a favor de la parte oferida, ciudadano JOSE GONZALEZ, titular, dándole efecto de cosa juzgada. La Jueza El Secretario Abg. Beatriz Pinto Abg: Héctor Rodríguez .....