SÉPTIMO: Ambas partes solicitan al Juez que, una vez verificado el cumplimiento de los requisitos previstos en el Parágrafo Único del Artículo 3º de la Ley Orgánica del Trabajo, en concordancia con el Artículo 10 de su Reglamento, le imparta su homologación al presente acuerdo de transacción laboral y le dé el carácter de cosa juzgada por cuanto el mismo no vulnera el orden público ni los principios protectorios que norman la legislación laboral, ordenando en consecuencia el archivo del expediente. Este Tribunal en vista de que la mediación ha sido positiva, de conformidad con lo previsto en el artículo 133 ejusdem, da por concluido el proceso y por cuanto el referido acuerdo no vulnera derechos irrenunciables del trabajador, ni normas de orden público, HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES, dándole efectos de Cosa Juzgada. Asimismo, se entrega a las partes los escritos de promoción de pruebas y anexos aportados al inicio de la Audiencia Preliminar. Igualmente, precluya el lapso de impu.....