En tal sentido, de la revisión de su contenido se constata que el mismo cumple con las formalidades establecidas en el artículo 3 de la Ley Orgánica del Trabajo, en concordancia con lo pautado en los artículos 9 y 10 de su Reglamento, y que no se vulneran derechos irrenunciables de la ex trabajadora ni normas de orden público. En consecuencia, se HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES dándole efecto de Cosa Juzgada, se declara concluido el presente procedimiento y luego de transcurridos cinco (5) días hábiles siguientes a la presente fecha, sin que esta decisión haya sido objeto de recurso alguno, se procederá a ordenar el cierre informático y el archivo del expediente. Se acuerda expedir por Secretaría las copias certificadas requeridas, a tenor de lo dispuesto en el numeral 3ero del artículo 21 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, instando a la parte solicitante a consignar los fotostatos correspondientes. CÚMPLASE y DÉJESE COPIA. Años: 201° y 152°. La Juez, La Secretaria, Abg. M.....

En consecuencia, este Juzgado Décimo Octavo de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución, administrando Justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por Autoridad de la Ley, declara: INADMISIBLE la demanda interpuesta por la ciudadana ZULAY TERESA GRAGIRENA ECHEZURÍA contra la empresa CHINA RAILWAY ENGINEERING CORPORATION (VENEZUELA). Así se decide. Publíquese, regístrese, y déjese copia de la presente decisión. La Juez, La Secretaria, Abg. María Mercedes Millán Abg. Amanda Blanco En esta misma fecha se publicó la presente decisión.- La Secretaria, Abg. Amanda Blanco

en consecuencia, este Juzgado HOMOLOGA dicho desistimiento del procedimiento en los términos en que fue expuesto. Así se establece. La Juez, La Secretaria, Abg. María Mercedes Millán Abg. Amanda Blanco