Ahora bien; una vez revisada la transacción celebrada por las partes, se determina que los conceptos discriminados y señalados precedentemente cumplen con los requisitos exigidos en el artículo 19 de la Ley Orgánica del Trabajo, De los Trabajadores y Trabajadoras, Art 9 y 10 del Reglamento de la Ley Orgánica del Trabajo, por cuanto versa sobre los conceptos expresados en el escrito libelar, que está circunstanciada y fueron discriminados los derechos en ella contenido, en consecuencia este Juzgado homologa la transacción en los términos acordados por las partes. Todo ello en el juicio seguido por la parte actora, el ciudadano JAIRO JOSE MORA contra la parte demandada la empresa CARTON DE VENEZUELA S.A y por la parte demandada la empresa , dándole efectos de la Cosa Juzgada. En cuanto a las copias certificadas solicitadas, este tribunal las acuerda de conformidad con lo establecido en el Art. 21 numeral tercero de la ley Orgánica Procesal del Trabajo. Ex.....