Así mismo comprobando por este Juzgador, que el referido escrito transaccional cumple con los requisitos exigidos en el artículo 3 de la Ley Orgánica del Trabajo, al no vulnerar derechos irrenunciables del trabajador ni normas de orden público, le imparte su HOMOLOGACIÓN en cada uno de los términos expuestos, ya que cumple con los requisitos exigidos para su validez y eficacia, dándole efectos de cosa juzgada, con excepción, en lo que respecta a lo señalado por la parte actora en el referido escrito de transacción, atinente a renunciar a cualquier reclamación por diferencia de prestaciones sociales, daños y perjuicios, cobro de intereses, fideicomiso, horas extras, bonificaciones, cesta tickets o cualquier otro asunto incluyendo los relacionados con seguridad social. Así como de renunciar a cualquier acción o recurso con fundamento en la nulidad de la presente transacción y que pretenda sustentarse en error, cuestiones de forma o vicios en el consentimiento. Este Juzgador niega la hom.....