En este sentido, este Tribunal revisadas como han sido las actas procesales, no evidencia u observa que los argumentos o aspectos por las cuales la parte demandada solicita el segundo despacho saneador encuadra dentro del supuesto previsto en el artículo 134 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, pues el mismo está dirigido a resolver vicios tales como los que indica el Dr. Román Duque Corredor: "falta de jurisdicción, incompetencia, inadmisibilidad de la demanda, inepta acumulación de pretensiones, falta de legitimación procesal o falta de constitución válida de litis consorcio, o nulidades procesales." (Duque Corredor. Apuntaciones sobre Procedimiento Oral contemplado en la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, en el Libro Homenaje a José Román Duque Sánchez, pag. 403) El artículo 361 del Código de Procedimiento Civil, el cual resulta aplicable de conformidad con el artículo 11 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, establece que la falta de cualidad es una defensa de fondo que d.....

(...) este Juzgado de Sustanciación, Mediación y Ejecución en nombre de la Republica Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley CONSIDERA DESISTIDO EL PROCEDIMIENTO Y TERMINADO EL PROCESO. PUBLIQUESE Y REGISTRESE LA PRESENTE DECISION. Años 199° y 150° (...)

Este Tribunal en vista de que la mediación ha sido positiva, de conformidad con lo previsto en el artículo 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, da por concluido el proceso y por cuanto el mismo no vulnera derechos irrenunciables del trabajador, ni normas de orden público, HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES, dándole efectos de la Cosa Juzgada, en el entendido que no se ordenara el archivo del expediente hasta tanto conste en autos el pago acordado. Se hacen cuatro (04) ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto. Se exhorta a las partes a cumplir de buena fe la presente transacción.

Este Tribunal, con vista a la manifestación de voluntad expresada por las partes, da por concluido el presente proceso y por cuanto no se encuentran vulnerados derechos irrenunciables del trabajador ni normas de orden público, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 10 y 11 del Reglamento de la Ley Orgánica del Trabajo y 3 de la Ley Orgánica del Trabajo, procede a homologar el ACUERDO TRANSACCIONAL ALCANZADO POR LAS PARTES, dándole efectos de la cosa juzgada. Es todo, terminó, se leyó y conformes firman:

Con base a las consideraciones anteriores, este Juzgado Décimo Primero de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Circuito Judicial del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por Autoridad de la Ley, DECLARA CON LUGAR LA ACCION INTENTADA por el ciudadano JOAN JOSE RAMIREZ MUÑOZ contra las empresas TRANSCOMM HR CONSULTING C.A., COMPUSERMAN INTERNATIONAL C.A. e INTERAMERICANA DATA CONSULTING C.A., por concepto de cobro de prestaciones sociales, condenándose a ésta última, al pago de la cantidad de MIL CUATROCIENTOS OCHENTA Y CUATRO BOLIVARES FUERTES CON CUARENTA Y CINCO CENTIMOS (Bs. F. 1.484,45), por los conceptos que fueron determinados en el cuerpo de la presente decisión; más lo que resulte por los conceptos de intereses de mora e indexacción o corrección monetaria, para lo cual se ordena realizar una experticia complementaria del fallo de conformidad con lo previsto en.....

este Juzgado Décimo Primero de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución, del Circuito Judicial del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Area Metropolitana de Caracas, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 124 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo, Administrando Justicia, en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por Autoridad de la Ley, declara LA INADMISIBILIDAD DE LA DEMANDA interpuesta por la ciudadana NEYDA MARGARITA RONDON PARRA contra la REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA, por órgano del MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA RELACIONES EXTERIORES. En cumplimiento de lo dispuesto en la antes referida disposición legal, publíquese en el día hábil de hoy la presente decisión

En consecuencia, ateniendo a las consideraciones que anteceden y ante la imposibilidad de que la condena, contenida en el fallo definitivamente firme dictado en el presente proceso, pueda recaer sobre la empresa TASCA RESTAURANT BRUT ROYAL, quien no fue demandada, ni condenada en el presente proceso; Niega este Tribunal el pedimento realizado por la representación judicial de la parte actora, en cuanto a que la Ejecución Forzosa se realice en la empresa TASCA RESTAURANT BRUT ROYAL. Todo ello en el juicio incoado por la ciudadana JENNY MAGALY MONTILLA contra la empresa TASCA RESTAURANT BELLA NAPOLE,

HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES, dándole efectos de la Cosa Juzgada.

DECLARA DESISTIDO EL PROCEDIMIENTO Y TERMINADO EL PROCESO.

Decreto que autoriza la expedición de pasaporte a favor del adolescente "...cuya identificación se omite de conformidad con lo establecido en el artículo 65 de la Ley Orgánica para la Protección del Niño y del Adolescente"..."