partes han llegado al siguiente acuerdo: La parte Demandada ASOCIACIÓN DE MUJERES POR EL BIENESTAR Y ASISTENCIA RECÍPROCA (AMBAR), a través de su representante estatutario y apoderado judicial HUMBERTO VECCHIONE, abogado, inscrito en el INPREABOGADO bajo el N°15.383, ofrece en este acto cancelar a la parte Actora LUIS TORRES, cédula de identidad N°6.894.012, la cantidad de DIEZ Y SIETE MILLONES DE BOLÍVARES (Bs.17.000.000,00), discriminados de la siguiente manera: mediante un equipo de computación, el cual ya se encuentra en posesión de la parte Actora y el cual es propiedad de la parte Demandada, valorado en Bs.1.500.000,00; la parte Actora reconoce que se le otorgó en anticipo de prestaciones sociales, equivalente a Bs.3.500.000,00 y finalmente el monto de Bs.12.000.000,00, mediante cheque, a nombre del ciudadano LUIS TORRES, cédula de identidad N°6.894.012, a cuyos efectos la copia del instrumento valor, mediante el cual se dará cumplimiento a la obligación, la consignarán las parte.....

En virtud que en el día de hoy, estaba previsto la oportunidad para la práctica de la medida ejecutiva de embargo en el presente expediente, tal como consta de auto dictado por este Juzgado de fecha 13 de junio de 2007, por cuanto la parte demandante no compareció, ni por si ni por medio de apoderado judicial alguno, este Juzgado declara desierto el acto y deja constancia que se fijará la oportunidad para practicar la referida medida una vez la parte demandante lo solicite.-

Este Tribunal en vista de que la mediación ha sido positiva, de conformidad con lo previsto en el artículo 133 ejusdem, da por concluido el proceso, y por cuanto el mismo no vulnera derechos irrenunciables del trabajador, ni normas de orden público, HOMOLOGA EL ACUERDO DE LAS PARTES, dándole efectos de la Cosa Juzgada.

Ahora bien, visto que no sean han realizado actuaciones procesales desde el día 20 de abril de 2006, por lo cual no se ha impulsado la causa incoada, es por ello que se evidencia que se ha producido una falta de gestión que ocasiona la perención, en virtud de lo establecido en la Ley Orgánica Procesal del Trabajo en su artículo 201 que establece "...Toda instancia se extingue de pleno derecho por el transcurso de un (01) año sin haberse ejecutado ningún acto de procedimiento por las partes. Igualmente, en todas aquellas causas en donde haya transcurrido más de un (01) año después de vista la causa, sin que hubiere actividad alguna por las partes o el Juez, este último deberá declarar la perención...", concatenado con el artículo 267 del Código de Procedimiento Civil, en consecuencia, resulta forzoso para este Juzgado Cuarto de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución, Declarar la Perención de la instancia en el presente asunto; en consecuencia una vez vencido el lapso.....

Por los razonamientos antes expuestos, este Juzgado Quinto Superior del Trabajo del Circuito Judicial del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, en nombre de la República y por autoridad de la Ley, Declara: PRIMERO: CON LUGAR el recurso de apelación interpuesto por la abogado Gladys Bastidas en su carácter de apoderada judicial de la actora, contra la decisión dictada en fecha 02 de mayo de 2007 por el Juzgado Séptimo de Primera Instancia de Juicio de este Circuito Judicial, que declaró sin lugar la demanda incoada por el ciudadano Gerardo Mendoza en contra de la empresa Rodrima c.a. (Casa Dr. School). SEGUNDO: CON LUGAR la demanda incoada por el ciudadano Gerardo Mendoza en contra de la empresa Rodrima c.a. (Casa Dr. School). En consecuencia se condena a ésta última al pago de las cantidades y conceptos señalados en la parte motiva del presente fallo. TERCERO: Se revoca la sentencia apelada. CUARTO: Por la naturaleza del presente fallo no hay especia.....

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA PODER JUDICIAL JUZGADO QUINTO SUPERIOR DEL TRABAJO DEL CIRCUITO JUDICIAL DEL TRABAJO DE LA CIRCUNSCRIPCIÓN JUDICIAL DEL AREA METROPOLITANA DE CARACAS Caracas, 27 de junio de dos mil siete 197º y 148º ASUNTO: AP21-R-2006-001117 Vista la diligencia presentada en fecha 27 de junio de 2007 por la abogado Katerine Vega, actuando en su carácter de apoderado judicial de la sociedad mercantil AEROPOSTAL ALAS DE VENEZUELA, C.A., mediante lal cual DESISTE DEL RECURSO DE APELACIÓN ejercido en contra de la decisión de fecha 19.10.2006 proferida por el Juzgado Sexto de Primera Instancia de Juicio de este Circuito Judicial del Trabajo y verificadas las facultades en el poder conferido a la prenombrada abogado. En consecuencia esta Alzada HOMOLOGA EL REFERIDO DESISTIMIENTO.. LA JUEZ TITULAR FELIXA ISABEL HERNÁNDEZ LEÓN LA SECREATARIA ELIS HERNÁNDEZ

Por todos los razonamientos antes expuestos, este Juzgado Segundo Superior del Régimen Procesal Transitorio del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas, administrando justicia en nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por autoridad de la Ley, declara: ÚNICO: SE HOMOLOGA EL DESISTIMIENTO; en consecuencia, se da por terminado el procedimiento ante esta instancia y se ordena enviar el presente expediente a la Coordinación de Secretaría a los fines de que sea distribuido entre los Tribunales de Sustanciación, Mediación y Ejecución que corresponda, a los fines de la ejecución la sentencia de fecha 14 de Junio de 2005, dictada por el suprimido Juzgado Quinto de Primera Instancia de Juicio del Régimen Transitorio Trabajo de la Circunscripción Judicial del Área Metropolitana de Caracas. Se condena en costas a la parte demandada, conforme al artículo 62 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo.-

Este Juzgado en consecuencia por cuanto en la Transacción celebrada, no se vulneran normas de orden público ni derechos irrenunciables del trabajador, de conformidad con lo establecido en el parágrafo único del artículo 3 de la Ley Orgánica del Trabajo, en concordancia, con los artículos 9 y 10 del Reglamento de la Ley Orgánica del Trabajo, le imparte su HOMOLOGACION, DANDOLE EFECTOS DE COSA JUZGADA

(...)este Juzgado Trigésimo de Primera Instancia de Sustanciación, Mediación y Ejecución del Circuito Judicial del Trabajo del Área Metropolitana de Caracas, en virtud que la mediación fue positiva y que no se vulnero ningún derecho irrenunciable del trabajador ni normas de orden público, de conformidad con lo establecido en el artículo 3 de la Ley Orgánica del Trabajo en concordancia con lo establecido en el artículo 133 de la Ley Orgánica Procesal del Trabajo HOMOLOGA el acuerdo de las partes dándole efecto de Cosa Juzgada (...)

Se publico sentencia interlocutoria con caracter de fuerza definitiva en la cual se homologo escrito transaccional de fecha 21-06-2007